根据提供的信息，关于商丘特岗教师的待遇情况，可以整理如下：

工资与福利

特岗教师执行国家统一的工资制度和标准，并享受相应的社会保障待遇。

工资水平与当地教师工资相近，中央财政设立专项资金用于特岗教师补助。

虞城县服务期内特岗教师工资为3.52万元/人，还有乡镇工作补贴和农村生活补贴。

编制问题

特岗教师服务期为3年，服务期间没有编制，但期满后考核合格可转为编制教师。

其他待遇

特岗教师享有五险一金，以及可能的其他津补贴，如取暖费、卫生费等，但具体发放情况可能因地区而异。

报考门槛与优惠

报考条件相对宽松，主要针对普通高校本科及以上毕业生和师范专科毕业生。

考试难度较低，对于少数民族和三好学生有适当加分。

弊端

需要在偏远乡村任教，可能导致交通不便和环境简陋。

工资水平相对较低，与一线城市相比较为逊色。

特殊情况

有报告称，某些年份的特岗教师可能没有收到应得的五险一金或取暖费等福利。

综上所述，商丘的特岗教师在工资和福利方面基本上能享受到与当地正式在编教师相同的待遇，但可能存在一些地区性差异和特殊情况导致教师未能完全获得应有福利。此外，特岗教师服务期满后，符合条件的可以转为编制教师，这为有意留在教育行业的教师提供了进一步的职业发展机会