全额事业编通常享有以下福利：

稳定的工资收入：

工资水平与国家财政收入挂钩，相对较高。

绩效工资：

通常由基本性绩效和奖励性绩效组成，激励员工提高工作效率。

社会保险和福利：

包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和住房公积金（五险一金）。

津贴补贴：

如艰苦边远地区津贴、特殊岗位津贴补贴等。

带薪休假：

年假、病假、探亲假、婚假等。

节日福利：

如春节、端午节、中秋节等节日礼品或礼金。

奖金福利：

绩效奖金、年终奖金、节日奖金等。

健康体检：

定期进行健康检查。

子女教育：

可能享有学费减免、奖学金等教育优惠政策。

职业发展前景：

通常有明确的晋升路径和机会。

其他福利：

可能包括工会福利、13个月工资等。

全额事业编的工作环境通常较为稳定，且享有较高的社会地位，是许多人向往的职业选择之一