控制的前提条件主要包括：

明确的目标和标准：

组织必须设定清晰的目标和衡量成果的标准，以便于评估实际绩效与预期之间的差距。

信息的准确性和及时性：

控制工作依赖于准确和及时的信息，以便管理人员能够了解组织的实际运行情况并采取纠正措施。

有组织：

需要有专门的控制职能组织机构或岗位来执行控制工作，负责监督和评估工作进展，并及时发现并纠正偏差。

有计划：

控制工作应基于科学和可行的计划，计划应包含明确的目标、任务、时间和资源等要素，以便于进行有效的比较和评估。

可重复性和可测量性：

有效控制的前提还包括可重复性和可测量性，这为组织评价和持续改进提供了有用的信息。

这些前提条件相互依存，共同确保控制工作的有效性和效率