大学教师招聘考试通常包括以下几个方面的内容：

教育基础知识：

这部分内容涵盖教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等相关知识。

学科专业知识：

考查应聘者所报考学科的专业知识，包括学科的基本概念、理论、方法和原则，学科前沿知识，以及学科的应用领域和方法。

公共基础知识：

这部分内容可能包括时事政治、人文常识、法律知识、经济以及国情省情等。

职业能力倾向测验：

测试考生的职业能力，如组织教学、引导学生、处理学生问题等实际教学能力。

面试或试讲：

通过面试或试讲来评估考生的教学能力和教育理念。

具体的考试内容可能因地区和学校而异，建议考生根据当地教育局或目标学校的具体招聘公告来准备考试