陕西省事业单位招聘考试通常包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目。具体考试内容如下：

《职业能力倾向测验》

考试时间：90分钟

满分：

150分

考察内容：常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等。

《综合应用能力》

考试时间：

120分钟

满分：

150分

考察内容：岗位角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。

不同类别的岗位（综合管理类A类、中小学教师类D类、医疗卫生类E类等）在《综合应用能力》的考试内容上有不同的侧重点。例如，A类侧重于综合管理素质，D类侧重于教育学、心理学和教学技能，E类侧重于医疗相关知识和技能。

请根据您报考的具体岗位类别准备相应的考试内容