护肤培训师是负责护肤培训的专业人员，他们的主要职责包括：

培训课件开发：

独立开发护肤培训课件，全面进行护肤培训。

专业知识梳理：

整理产品相关专业内容，根据产品特点开发对应课程。

培训需求分析：

与业务团队紧密合作，深入了解并满足团队在护肤培训方面的需求。

行业知识分享：

了解行业发展趋势，为团队提供前沿的护肤知识和技能培训。

培训效果评估：

分析培训效果，提供解决方案，并及时反馈问题。

培训项目组织：

组织管理公司培训项目，收集和制作培训资料。

培训实施与反馈：

实施培训考核，跟踪培训结果，并及时反馈培训效果。

培训需求调研：

定期调研员工的培训需求，根据需求制定培训计划。

培训内容与教材开发：

开发培训课程内容，编制培训课件和相关教材。

培训改进建议：

分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善的建议。

培训活动策划：

安排和筹划公司各项培训活动。

客户异议处理：

协助处理消费者异议，提升客户满意度。

社群营销支持：

协助社群营销素材编制和内容策划。

实地带教与沙龙会：

进行门店带教，支持促销活动，开展沙龙会等。

直播与带货：

通过直播等形式进行产品与技能培训，推动产品销售。

个人护理指导：

为个人客户提供定制化的护肤指导和建议。

实操演示与拍摄支持：

为真人模特提供皮肤护理实操演示，协助摄影师完成拍摄工作。

市场信息收集：

收集市场同类产品信息，并进行反馈。

客户关系管理：

维护品牌与客户的关系，提高客户忠诚度。

其他任务：

完成上级领导交办的其他任务。

护肤培训师通常需要具备以下技能：

解决美容护肤问题的专业能力。

培训师和教研能力。

协调组织、沟通、分析、执行及亲和力。

良好的语言和文字表达能力。

对护肤行业有深入的了解和兴趣。

能够进行线上和线下教学。

具备管理经验、教学技巧和创新意识。

能够根据不同客户需求提供个性化服务。

熟悉美业培训相关经验，有实体美业培训经验优先。

能够适应短期出差，有团队合作精神。

对皮肤护理有深入的理解和实践经验。

护肤培训师的角色对于美容护肤行业的发展至关重要，他们不仅传授专业知识，还通过培训提升员工的销售能力，帮助客户解决皮肤问题，从而推动整个行业的进步