英孚教育作为一家知名的英语培训机构，其老师的待遇情况可能因地区、教学经验、教学水平等因素而有所不同。根据收集到的信息，以下是有关英孚教育老师待遇的一些要点：

工资水平

工资水平一般，基础工资大约在4k左右（包含五险一金），加上KPI（关键绩效指标）大约在1500到2000元，总体工资水平可能不算高。

对于没有经验的老师，起始工资较低，随着星级提升，工资会有所增加。

在某些情况下，如果加上课时费，月收入可能达到3000元左右。

福利待遇

除了基础工资，英孚还为老师提供诸如健康保险、带薪休假、培训机会等福利。

根据不同年份和入职时间，老师的薪酬结构可能有所不同，包括基本工资、教龄奖金、项目奖金、住房补贴等。

有的资料提到，英孚为老师提供完善的福利待遇，并注重教学质量与教师回报。

工作环境

工作环境整体评价较好，有培训机会，有助于老师了解企业文化和提升教学水平。

工作氛围通常被认为是积极的，不会给老师带来压抑感。

工作量和休息日

有老师反映，工作量可能较大，需要占用休息日去完成一些任务。

一般情况下，老师每周有两天休息日，但没有年假。

请注意，以上信息可能因时间、地区、个人情况等因素而有所变化。