武汉大学合同工的待遇情况因个人情况和工作岗位的不同而有所差异。以下是一些可能的待遇情况：

工资水平

工资水平可能因地区、岗位以及个人能力等因素而有所不同。

一些合同工可能觉得工资水平一般，与编制内人员相比可能较低。

福利待遇

合同工可能享有五险一金等基本福利，但可能没有编制人员那么全面。

一些合同工可能提到，福利方面可能包括餐补、车补等补助，以及节假日奖金。

工作稳定性和前景

合同工的工作稳定性可能不如编制内人员，合同到期后是否续签取决于学校决定。

一些合同工可能觉得工作平台不错，但实际工作环境和待遇可能并不如预期。

个人发展

合同工的个人发展前景可能取决于个人能力和工作表现，以及是否有贵人相助。

一些合同工可能提到，如果表现出色，有可能转为编制内人员，从而改善待遇和职业前景。

综上所述，武汉大学合同工的待遇可能因各种因素而异，包括个人能力、工作岗位、学校政策等。如果你对合同工的职位感兴趣，建议直接咨询学校或相关部门获取最新的招聘信息和待遇详情。