建水县委组织部是负责建水县干部管理和组织建设的核心机构，它承担着重要的职责，包括干部选拔、培养、考核以及组织建设工作。根据提供的信息，建水县委组织部在以下几个方面有所作为：

全会精神学习

通过召开专题学习会和“主题党日”集中学习，深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，促进组工干部学深学透全会精神实质。

干部队伍建设

结合新时代党的组织路线，建设高素质专业化干部队伍，通过深入调研和座谈研讨，建立健全干部岗位双向交流、改非干部双向选择、激励约束、容错免责、绩效考核等制度。

人才发展

强化人才“聚引用”，围绕地方特色产业发展，建立专家工作站，实施人才培养计划，培养本土人才，为乡村振兴提供组织保障。

作风革命与效能革命

推进组织部门作风革命和效能革命，通过项目工作法、一线工作法、典型引路法，提高组织工作的质量和效率，服务保障地方经济发展。

一线工作法

加强与各部门沟通协作，解决基层和群众问题，构建“三位一体”督查机制，确保工作落实，并在一线考察识别干部。

服务效率

通过互联网+引领，提高政务服务效率，实现“全城通办、就近能办、异地可办”，并规范投资项目中介超市运行管理。

建水县委组织部在地方组织工作中扮演着关键角色，其工作成效和服务质量对于地方政府的运作和形象有着直接的影响。