抚州市事业单位的考试分数因岗位、年份和考试形式而有所不同。以下是一些参考信息：

抚州市直事业单位在2022年的平均入闱分数为197.62分，最高分为228.3分，最低分为195.20分。

抚州市2021年的事业单位公开招聘工作人员岗位总成绩按比例折算为100分，其中笔试和面试各占50%。

2020年抚州市全媒体中心的入闱最低分为64分，而金溪县融媒体中心的入闱最高分为162.75分。

笔试成绩的最低合格分数线为《综合基础知识》37分。

面试结束后，考试总成绩的计算方式为笔试成绩×40% + 面试成绩×60%，满分为100分，及格线为60分。

请注意，以上信息仅供参考，具体的考试分数应以抚州市人力资源和社会保障局或招聘单位发布的最新公告为准。如果您需要最新的信息，请访问抚州市人力资源和社会保障局的官方网站或直接咨询相关单位