初中教师应聘流程通常包括以下几个步骤：

了解招聘信息

查找并关注学校或教育局发布的教师招聘公告。

确认招聘信息中的要求，如学历、专业、教师资格证等。

准备应聘材料

准备个人简历，包括教育背景、教学经验、科研成果等。

准备相关证书，如教师资格证、普通话证书、毕业证书和学位证书等。

报名和资格审查

根据招聘公告的要求，通过指定方式（如邮箱）提交报名材料。

耐心等待资格审查结果，通常通过电话或邮件通知。

参加笔试和面试

公办学校可能包含笔试环节，考察专业知识。

面试可能包括试讲、结构化面试、说课或实操等。

等待录取结果

面试合格后，等待教育行政部门或学校发放录用通知。