报考在编教师通常需要遵循以下步骤：

了解招聘计划

访问当地教育局或学校官网，了解岗位情况，确认是否有意向的岗位。

准备报名资料

根据招聘公告要求，准备必要的报名材料，如身份证、学历证书、教师资格证书、普通话证书等。

报名

在规定时间内，通过教育局官网或指定地点报名，并缴纳相应的报名费用。

资格审查

提交报名材料后，教育部门或学校会进行资格审查，确认是否符合招聘条件。

笔试

通过资格审查后，参加由教育部门或学校组织的笔试，内容通常包括教育学、心理学、法律法规、公共基础知识、学科专业知识等。

面试

根据笔试成绩，进入面试环节，面试形式可能包括试讲、说课、答辩、结构化面试或无领导小组讨论等。

体检与考察

面试通过后，进行体检和考察，以了解应聘者的身体状况和思想品德。

公示与聘用

教育局或学校根据考试成绩、体检和考察结果确定拟聘用人员名单，并进行公示。公示期满无异议后，办理聘用手续。

请注意，不同地区和招聘渠道对教师的要求和待遇可能有所不同，务必在报考前详细了解相关信息并选择合适的岗位。此外，持有相应的教师资格证书是报考在编教师的必要条件之一。