银行招聘的职位种类繁多，主要包括但不限于以下几种：

行政管理类岗位：

如行政管理、人力资源、财务管理等。

业务类岗位：

如客户经理、信贷管理、风险控制、投资顾问等。

技术类岗位：

如IT技术、数据分析、软件开发、网络安全等。

支持类岗位：

如行政助理、文员、客服等。

风险管理类岗位：

如风险控制、合规管理、内部审计等。

理财类岗位：

如理财经理、基金经理、证券分析师等。

市场营销类岗位：

如零售市场经理岗、公司客户经理岗。

运营支持类岗位：

如综合柜员岗。

职能类岗位：

如客户管理、风险管理、数据管理、产品设计、产品开发等。

柜员业务类：

包括对公柜员和对私柜员，主要负责办理银行业务。

客户营销类：

发掘和维护客户关系，营销金融产品与服务。

产品支持类：

分析客户需求，设计金融产品，制定营销活动。

风险控制类：

预防和控制信用风险、市场风险、操作风险等。

信息科技类：

包括软件开发、数据分析、网络及IT专业系统运行维护等。

银行招聘的岗位通常面向应届毕业生，部分岗位对专业有特定要求。银行职位大致可以分为前台职位和后台职位两大类，前台职位与客户打交道，包括零售银行业务、企业银行业务、投资银行业务；后台职位支持银行的运营，包括风险管理、财务管理、人力资源。