培训需求调查表的填写步骤如下：

基本信息

姓名：填写您的姓名。

部门：您所在的部门。

岗位：您目前的职位。

工作年限：您从事当前岗位的工作时间。

培训需求

您是否有参加企业培训的迫切需要：非常迫切、比较迫切、有一些培训需求但不是很迫切、没有培训需求。

您希望参加哪种类型的培训：企业文化培训、岗位专业技能培训、行业、市场及产品信息培训、英语外语培训等。

您认为最有效的培训方式。

培训现状与需求调查

您以前参加过的培训。

您在工作中遇到的困惑及希望通过培训解决的问题。

培训效果预期

您认为培训对于提升工作绩效和促进个人职业发展能否起到实际帮助作用。

其他建议

结合个人经验及感受，提出对培训需要改进的建议。

请确保所有信息真实、准确，并按照指示完成问卷。完成后，您可以将问卷提交给人力资源部或相关负责人。