陕西教师招聘考试主要考察的科目包括：

《职业能力倾向测验》

考核应试者的常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等基本素质和能力要素。

《综合应用能力》

旨在测查应试者运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题的能力。

包括师德与职业认知、教育教学核心能力（如学生发展指导能力、教学设计与实施能力等）以及教师自主发展能力。

分为小学教师岗位和中学教师岗位两个子类。

教育基础知识

包括教育学、教育心理学、教育法规、教师职业道德等内容。

公共基础知识

不同地区考核内容可能有所不同，一般包括文史、法律、数学、政治、时事等综合知识。

学科专业知识

考核相应学科的专业主干知识和教材教法等。

以上信息根据最新的参考信息整理得出，具体考试内容可能因地区和年份有所变化，建议关注当地教育局或相关考试机构发布的最新公告以获得准确信息