企业培训的费用因多种因素而异，包括培训内容、培训师资、培训形式、培训时间等。以下是一些参考信息：

1. 培训内容：技术类培训费用相对较高，如IT技术、金融、法律等方面的培训；软技能类培训费用相对较低，如沟通技巧、领导力、团队协作等方面的培训。

2. 培训师资：经验丰富、高水平的培训师资价格相对较高。

3. 培训形式：传统的面授培训费用相对较高，因为需要考虑场地租赁、师资费用等成本；在线培训费用相对较低，因为可以省去场地租赁等成本。

4. 培训时间：培训时间越长，价格通常越高。

5. 培训费用计提：根据国务院《关于大力推进职业教育改革与发展的决定》，一般企业按照职工工资总额的5%足额提取教育培训经费。

6. 培训费用范围：一般情况下，企业培训费用在500元到5000元不等，具体费用根据培训类型和师资水平等因素确定。

7. 培训预算：企业应根据自身的人次财务预算合理规划培训费用，确保培训费用在预算范围内。

8. 培训市场参考价格：公开课人均约1500元/天，内训均价在3万元左右。

9. 企业规模与行业：国际大公司培训费用支出占销售额的1%到3%左右，国内企业这个比率一般要低得多。

请根据您的具体需求和预算，选择合适的培训服务。