医生事业单位考试通常包括以下几个方面的内容：

职业能力倾向测验（E类）

逻辑推理、资料分析、判断推理、数量关系、言语理解与表达等。

综合应用能力（E类）

医学基础知识、临床技能、卫生法规、公共基础知识等。

专业知识考核

基础医学（解剖学、生理学、病理学等）、临床医学、药学、护理学等。

业务能力测验

医学管理、卫生规划、医疗服务等方面的能力。

综合素质面试

职业规划、沟通表达能力、团队协作能力等。

专业技能考察

临床操作技能、急救技能、医疗设备使用等。

公共基础知识

政治、法律、时事、公共政策等方面的了解。

行政能力测试

逻辑思维、分析能力、判断力等。

职业道德与法规

医疗行业的职业道德准则、医疗法规和相关政策。

人格及心理测试

人际沟通能力、应对压力的能力等。

考试形式一般为笔试和面试，笔试可能包含A型题、X型题、案例分析题和实务题等题型。面试则可能涉及情景模拟、专业技能展示等。

备考时，考生应系统学习医学专业课程，结合实际案例和临床经验，同时注重公共基础知识的积累和实际操作技能的练习。