舞弊风险通常包括以下几个方面：

信息不对称：

一方拥有比另一方更多的信息，导致后者在决策时处于不利地位，从而增加了舞弊的可能性。

权力滥用：

当管理者或关键岗位人员拥有过大的权力且缺乏有效的监督和制衡时，容易发生舞弊行为。

利益冲突：

个人或组织在决策过程中因利益关系而产生冲突，容易引发舞弊。

内部控制不足：

包括财务制度、审计制度等方面存在漏洞，使得舞弊行为更容易发生。

道德风险：

当社会道德风气败坏，人们对道德规范不重视时，也会增加舞弊风险。

财务舞弊：

涉及财务报表的造假、虚假记录、盗窃资产等行为，旨在误导投资者、债权人和其他利益相关方。

腐败行为：

包括贿赂、受贿、滥用职权等行为，导致资源的不当分配和损失。

数据篡改：

篡改数据以获取不当利益，如虚假销售记录、虚假客户信息等。

不当利益输送：

利用职权为他人谋取私利、虚假承诺等行为。

虚假宣传：

通过虚假广告、不实宣传等手段误导消费者，获取不当利益。

管理层不允许寄发询证函、 管理层试图拦截或篡改询证函或回函、 被询证者缺乏独立性等迹象也可能表明存在舞弊风险。

这些因素可能单独或共同作用，导致舞弊行为的发生。识别和管理这些风险对于维护组织声誉、确保合规性和保护投资者利益至关重要