山东中国移动的考试内容通常包括以下几个方面：

行测（行政能力测试）

言语理解

逻辑推理

数字运算

空间能力

创新学习题

企业文化与行业知识

中国移动的基本情况

企业文化

企业使命和愿景

通信原理

网络架构

设备原理

专业知识

根据报考岗位不同，专业知识部分会有所区别，可能包括技术类、市场营销类、财务类、计算机类等。

性格测试

评估应聘者的性格特点是否适合工作岗位。

面试

初面（基本面试）：自我介绍，可能包括教育背景、专业、相关实习或项目经验等。

可能还会涉及其他问题，如对5G的理解、发表的论文和专利（技术岗）、实习具体内容、加班看法、项目深挖、研究方向等。

公共基础知识

包括政治、经济、国情等基础知识的测试。

运营商企业常识

考察应聘者对中国移动的了解程度。

英语

可能涉及英语阅读或写作。

请注意，以上信息是基于过往的招聘流程和考试内容整理的，具体的考试内容可能会有所变动。建议关注山东移动的官方招聘信息以获得最新信息