获取中级职称通常有以下几种途径：

职称评审

申报人需满足一定的学历和工作年限要求。

提交工作业绩、学术成果等材料。

经过专家评审，合格者将被授予中级职称。

职称考试

部分专业技术人员需通过国家统一的职称考试。

考试内容包括专业知识和综合能力两部分。

通过考试且满足其他条件的人员可以获得中级职称。

职称认定

特定领域或具有特殊贡献的人员，可能通过认定获得中级职称。

通常不需要参加评审或考试，但要求具备相应的工作经验和业绩。

职称转评

已获得其他专业技术职称的人员，如果满足中级职称要求，可以通过转评获得中级职称。

学历提升

某些专业技术人员获得相应学历后，可直接申请中级职称，无需参加评审或考试。

初次职称考核认定

对全日制普通大中专院校和技工院校毕业生简化评审流程。

申报人需从事与所学专业对口或相近的专业技术工作，并符合一定的资历业绩条件。

普通评审

按照评审标准和程序，以同行专家评审为基础，对专业技术人才品德、能力、业绩进行评议和认定。

全国统一考试

通过全国统一考试取得的职业资格证书，如经济、会计、统计等，可视为职称。

部分职称系列已实现“以考代评”，即通过考试即可获得职称。

职业资格对应职称

某些职业资格与职称直接对应，满足相应职业资格要求即可取得相应职称。

申报中级职称时，通常需要满足一定的学历与工作经验要求，并提供相应的业绩和学术成果等材料。具体的申报条件和流程，建议咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关行业协会