银行入职审核通常包括以下几个方面的内容：

学历和专业：

核实应聘者的学历是否真实有效，以及是否符合岗位要求的专业背景。

工作经历：

对应聘者的工作经历进行核实，了解其业务能力和工作表现。

证书和资质：

检查应聘者是否具备相关的职业资格证书，如会计从业资格证、银行业从业资格证等。

个人信用：

审查应聘者的个人信用记录，了解其诚信度。

无犯罪记录：

确认应聘者是否存在犯罪记录。

身体健康：

要求应聘者提供近期的健康证明。

背景调查：

包括对求职者披露的个人信息、职业信息等内容的核实，确认求职者的背景信息是否符合入职条件。

亲属回避：

部分银行可能会调查员工父母的职业，以判断是否符合银行亲属回避的规定。

以上各项内容需以招聘公告或具体银行的要求为准，并可能需要提供相应的证明文件