信息交流的意义包括：

决策支持：

提供充分而确实的材料，是正确决策的前提和基础。

统一思想和行动：

沟通是组织成员统一思想和行动的工具。

人际关系建设：

在组织成员之间，尤其是领导者和被领导者之间建立良好的人际关系。

知识传播与教育：

促进知识和教育的传播，通过信息的交流和共享，获取新的知识和经验。

意识形态塑造：

信息流通对于塑造意识形态和形成舆论起着重要作用。

多元化讨论：

通过信息的传递，接触到不同的观点、意见和思想，促进多元化的讨论和思考。

提高办事效率：

掌握低成本的沟通技巧，了解如何有效地传递信息能提高办事效率。

竞争优势：

积极地获得信息可以提高个人的竞争优势。

协调与绩效：

有助于员工之间的有效协调和信息传递，提高团队的工作效率和绩效。

创新与创造力：

在创造性领域，沟通对于创意和想法的表达和分享非常重要，促进创新和创造力的发展。

心理与社会支持：

沟通可以帮助人们建立和维持人际关系，解决心理问题，开阔眼界，缓解压力。

现代化管理：

信息传递是现代化管理的基本要求，所有信息处理都是信息在组织内部的传递。

这些意义表明，信息交流不仅是个人和组织成功的关键因素，也是社会进步和发展的重要推动力