广州教师招聘考试通常包括以下几个部分：

笔试

教育知识与能力测试：考察教师的学科知识和教育教学理论知识，如教育心理学、教育社会学、教育方法论、教育法律法规等。

教育科学与教育管理知识与能力测试：重点考察教师的教育管理知识和教育科学研究方法，包括教育统计学、教育评价学、教育经济学、教育管理学等。

教育理论综合知识或教育公共基础知识：部分地方可能考这些内容。

学科专业知识：与应聘岗位相关的专业知识，可能占考试内容的70-90%。

面试

面试形式可能包括试讲、说课、结构化面试、答辩等，用于评估应聘者的教学设计能力、教学实施能力、教学反思能力以及教育教学理念等。

面试中可能包含试讲环节，让应聘者现场展示教学能力。

不同区域的具体考试内容可能有所不同，例如：

广州南沙：教综加专业知识。

广州番禺：全教综，包含客观题和主观题。

广州荔湾：教综加专业知识。

广州增城：教综加专业知识。

广州海珠：教综加专业知识。

请根据您所在的区域和具体的招聘公告准备相应的考试内容