事业单位面试的分数通常集中在70-85分之间。具体来说：

面试分数一般高于60分，低于90分。

75分左右的分数是比较常见的。

85-90分属于比较高的分数区间。

面试成绩由考官根据一定的标准进行评判，分数差距通常不会太大。

面试的评分标准包括对考生的计划、组织、协调能力等方面的考查。

需要注意的是，这些分数和比例可能因地区和具体招聘岗位而有所不同。此外，面试技巧的练习和准备对于取得好成绩也是非常重要的