公益岗位人员想要转为事业编制，通常需要遵循以下步骤和条件：

满足条件

必须具备一定的工作经验和相关技能。

需要通过公开招聘或内部推荐的方式申请转岗。

考试或评审

需要通过考试或评审等环节进行选拔。

重新签订劳动合同

对于愿意转岗的公益岗位人员，可以经所在单位推荐、当地人力资源社会保障部门考核后，重新签订基层特定岗位劳动合同，不再参加统一组织的招聘考试。

基层工作经历

基层特定岗位在服务期间的工作时间可以视同为基层工作经历。

逢进必考原则

事业单位逢进必考，公益岗位人员必须通过事业单位招聘考试来实现转编。

其他注意事项

公益性岗位通常属于临时用工，聘用者可以随时解聘。

公益岗位不能直接转为事业编制，必须通过社会招考被录用后才能转变事业编身份。

请注意，不同地区可能有不同的政策和程序，具体情况需要咨询当地的人力资源和社会保障部门