新学员美容师的培训应该注重以下几个方面：

基本服务礼仪培训

站姿、坐姿、走姿：展现专业形象和自信。

电话礼仪：及时接听电话，做好记录。

前台迎宾：热情迎接顾客，引导填写咨询表格。

美容技能培训

分步骤教学：每次集中讲解一个技能点，确保理解。

实操演示：通过实际操作和录像教学，加深理解。

标准化操作：确保手法和技术标准化，便于传授和掌握。

产品知识与服务流程

产品知识：了解公司产品的性质、功效和使用方法。

服务流程：熟悉接待、咨询、设计、执行和售后服务等环节。

销售与服务技巧

销售技巧：学习销售礼仪、话术和技巧，以更好地推销产品。

顾客服务技能：提升顾客咨询、接待、引导和协调能力。

培训方法

理论讲课：结合案例和图片讲解理论知识。

实操训练：在实验室或社会实践基地进行实操训练。

老带新：经验丰富的员工指导新员工，传授实际操作经验。

培训评测

定期评估：通过实操和理论考核，确保培训效果。

其他注意事项

心态培养：鼓励新员工保持积极心态，面对挑战。

环境改善：改善工作环境，提高员工满意度和忠诚度。

目标设定：让员工设定个人工作目标，提升工作动力。

以上步骤可以帮助新学员美容师快速适应工作环境，提高专业技能和服务质量。