楚雄特岗教师的待遇情况如下：

编制内福利：

特岗教师享有编制内福利，工作稳定有保障。

工资水平：

特岗教师的工资通常高于事业单位的教师，但初期工资可能较低，试用期大约一年，且可能不包含五险一金。

社会保障：

特岗教师纳入当地社会保障体系，享受相应的社会保障待遇。

额外待遇：

特岗教师可享受国家规定的优惠政策，如学费补偿和助学贷款代偿政策，以及可能的周转住房和必要的生活条件。

晋升空间：

在事业单位工作通常意味着更大的晋升空间。

工作条件：

特岗教师的工作条件可能较为艰苦，但通常与正式教师享有同等的待遇，包括寒暑假带薪休假和各种补贴。

退休待遇：

退休待遇也相当不错，随着教龄的增长，工资会稳步增长。

综上所述，楚雄特岗教师职位在提供稳定工作和相应待遇的同时，也有一定的挑战性，特别是在工作初期。如果你对这个职位感兴趣，建议提前做好准备，了解具体的招聘公告和条件