胶州山木培训的情况似乎存在一些争议。以下是一些关于山木培训的不同观点：

正面评价：

教学质量：

山木培训拥有成熟的课程体系，涵盖电脑、会计、外语、礼仪等专业，适合不同学习者的需求。

师资力量：

注重师资的培养，提供持续的专业知识和业务技能培训，打造了一支高素质的教师队伍。

文化理念：

山木培训注重孝善怜文化，员工工资会直接寄给家长，有助于积德和行孝。

负面评价：

教学实践不足：

有学员反映，部分老师缺乏实践经验，教学方式较为理论化，不够实用。

工作压力大：

工作性质偏向销售，需要承担前台接待、电话宣传、网上发帖等多项任务，工作压力大，加班情况常见。

工资待遇问题：

有观点指出，工资主要与销售量挂钩，基本工资较低，且存在罚款制度。

员工福利不足：

虽然提供五险，但工作条件较为艰苦，缺乏足够的休息时间和加班费。

综合建议：

实地考察：建议亲自去山木培训进行实地考察，了解教学环境和设施情况。

咨询校友：可以咨询已经在山木培训学习过的校友，获取第一手的反馈信息。

对比其他机构：同时，也可以考虑其他培训机构的课程和服务，进行对比。

请根据以上信息，结合自己的实际情况和需求，做出决定。