金华银行的柜员岗位情况如下：

工作环境和待遇

金华银行被认为办事效率低，可能存在推诿现象。

工资水平在金融行业里相对较低，普通柜员的月薪大约在3000-4000元，客户经理的月薪在2000-4000元。

银行没有提供系统的培训体系，员工成长受限。

工作性质

银行柜台属于服务性行业，对柜员的要求和管理通常比较严格。

柜员岗位是操作类支持岗位，并非创利岗位。

职业发展前景

柜员岗位在支行处于最基层，但通过拉存款等方式有可能获得更好的职业发展机会。

转岗是柜员职业发展的一个重要途径，股份制银行相比五大行可能有更多的转岗机会。

工作强度

柜员工作通常较忙且累，可能需要工作两天休息一天，没有周末和节假日。

其他注意事项

对于刚毕业的大学生而言，选择成为柜员是一个可接受的选择，尤其是如果他们能够通过考试进入银行。

银行柜员的收入水平在实习期后有可能提高，达到七八千元左右。

综上所述，金华银行的柜员岗位在待遇、培训、工作环境和职业发展前景方面存在一些挑战。如果你考虑申请该银行的柜员岗位，建议仔细权衡这些因素，并结合自己的职业规划做出决策。