安康特岗教师的面试流程和注意事项如下：

面试形式

考生面向考官讲课，没有学生参与。

备课时间为30分钟。

讲课时间为10分钟。

考察内容包括教学目标确定、教学过程组织、教学效果评价、教师综合素质等方面。

心理咨询岗位可能采取围绕主题组织教学的形式。

计分方法

面试总分为100分。

去掉一个最高分和一个最低分后，剩余考官打分平均值为考生得分（保留两位小数，不实行四舍五入）。

面试准备

提前准备，熟悉试讲和板书内容。

最好穿正装，画淡妆，以展现专业形象。

面试公平性

面试过程相对公平，多位老师同时打分，并当场给出分数。

竞争情况

安康特岗教师岗位安排在县及以下地方教学，工作稳定。

报考人数较多，竞争激烈，尤其是条件较好的地方和岗位。

通过率

通常情况下，通过率在80%以上。

其他注意事项

考生报到后进行抽签排序。

面试形式和流程可能会根据具体年份有所调整，建议关注官方最新通知。

请根据这些信息做好面试准备，祝您考试顺利!