成都职业教育为您分享以下优质知识
天立学校教师的待遇通常被认为是相对较高的,具体待遇可能因地区、学校级别、教师资历等因素而有所不同。以下是一些常见的待遇:
薪资
应届优秀本科生首年保底年收入7-10万元,总收入可达13万;
研究生、部属院校免师生或双一流高校毕业生保底年收入8-12万元,总收入可达15万;
小学名优教师年收入10-15万;初中名优教师年收入10-20万;高中名优教师年收入10-25万;优秀竞赛教练年收入30-50万。
福利保障
购买“五险一金”,部分学校提供60万的重疾医疗保险和意外伤害保险;
提供工作餐及教师宿舍,工装补贴、电脑补贴、节假日慰问、定期体检、业务培训、考察学习等福利;
教师子女入读本校可减免学费。
职业发展
提供管理晋升渠道和专业成长渠道,教师有机会晋升为中干、学段校长、学区校长、集团高管,或成为初级、中级、高级、特级、首席教师。
其他
法定福利包括有薪产假、有薪病假、有薪丧假;
学校为教师提供工装、节日慰问等;
提供相关专业培训及职称评定,促进个人专业成长提升。
请注意,这些信息可能随时间而有所变化,建议直接咨询天立学校或查看最新的招聘公告以获得最准确的信息