社保所（社保局）的工资水平因地区、职位、工龄、职级等因素而异。以下是一些概括性的信息：

1. 对于刚毕业参加工作的新职工，起始工资可能在3000元左右，但随着工龄增加和职级的提升，月薪可能增加到6000元以上。工资组成通常包括基础工资（岗位工资和薪级工资），岗位工资体现岗位的职责和要求，薪级工资体现工作表现和资历。

2. 如果是在社保所工作的正式合同员工，工资水平大约在3500元左右，并且通常包括五险一金、双休日、节假日等福利。

3. 对于事业单位编制的社保所工作人员，工资可能会更高。

4. 公益性岗位的社保所员工工资可能不是特别高，但会提供五险一金等基本待遇。

请注意，上述信息可能不是最新的，因为工资水平可能随着时间和经济状况的变化而变化。建议直接咨询当地社保局或查阅最新的官方数据以获得最准确的信息