应届生选择国考职位时，可以按照以下步骤进行：

梳理个人条件

确认自己的学历、专业、户籍、性别等是否符合职位要求。

选择部门

根据自己的兴趣、职业规划和对部门职能的了解，选择一个或几个想报考的部门。

筛选职位

基层工作经验：选择没有基层工作经验限制的职位，或符合相关见习或项目研究经历的职位。

学历：根据自己即将获得的最高学历筛选职位。

专业：选择与自己专业或相关专业相符的职位，或选择不限专业的职位。

考虑发展前景和福利待遇

考虑职位所在地区的经济发展水平、单位层级等因素，选择发展前景好和福利待遇优的职位。

注意报名人数

在报名结束前两三天，查看意向职位的报名人数，判断竞争程度，再作选择。

及时报名

注意报名截止时间，确保在规定时间内完成报名，并留出足够的时间进行报考信息的审核和补救。

以上步骤可以帮助应届生更加高效地选择合适的国考职位。