中公教育培训讲师的情况可以从多个方面进行总结：

薪资和晋升

初级讲师年薪大约在10万左右，随着经验增长，薪资会有所提升。

中级讲师年薪约20万左右，高级讲师可能达到30万。

晋升机会较多，每年有四次讲师评级和薪资提升机会。

工作环境和压力

工作时间长，加班和出差是常态，尤其在课程高峰期。

面对学生讲课可提升表达能力、应变能力等。

工作2-3年后，能力提升可能进入瓶颈期。

工作氛围和团队

团队氛围良好，互帮互助，没有利益之争。

对于刚毕业的学生来说，是一个快速进步的平台。

职业发展

教育培训行业整体发展前景良好，优秀的讲师很抢手。

中公教育作为上市公司，对讲师的需求量大。

其他考虑

离职率相对较高，部分原因是工作压力大，部分原因是个人职业规划。

对于有意向长期发展的人来说，中公教育提供了较好的职业平台和晋升机会。

结论

中公教育培训讲师的职位有其吸引力，尤其是对于寻求快速成长和职业发展的年轻人。然而，高薪背后往往伴随着较高的工作强度和压力，适合那些愿意承受这些挑战并致力于教育事业的人。