北京贷款员工的工资水平受多种因素影响，包括工作经验、业绩、公司政策等。根据最近的数据，以下是不同工作经验水平的北京贷款员工月薪及占比情况：

1年以内工作经验：占比43%，平均月薪¥12,000。

1-3年工作经验：占比51%，平均月薪¥12,600。

3-5年工作经验：占比6%，平均月薪¥13,600。

此外，有些贷款公司可能提供无责底薪加上业绩提成的薪酬结构，其中业绩提成可能包括季度奖金和年度奖金。有数据显示，在公司半年以上的员工平均月工资可达¥30,000，而业绩突出的员工年薪甚至可以达到百万以上。

然而，也有观点指出，信贷行业的薪资结构可能包含无责底薪和业绩提成，且存在公司为了节约成本而只支付较低底薪的情况。

需要注意的是，这些数据可能因公司规模、市场状况、员工个人能力等因素而有所不同。因此，上述信息仅供参考，实际情况可能有所差异。