跨越速运作为一家物流公司，根据提供的信息，员工对公司的评价似乎褒贬不一。以下是一些员工对跨越速运工资和福利方面的反馈：

入职培训 ：新员工入职时会接受全面的培训，这有助于他们快速融入工作环境并掌握岗位技能。

工资待遇

工资水平被认为是不错的，并且与工作绩效紧密相关。

奖金取决于公司的经营效益和个人工作表现，表现越好，奖金越高。

福利待遇

公司提供包住、补贴和奖金等福利，这些福利让其他物流公司的员工羡慕。

公司总部还设有饭堂、班车和宿舍，提供了良好的工作环境。

晋升空间：

晋升机会较大，适合有上进心和拼搏精神的员工。

工作强度：

有员工提到加班情况严重，有时需要工作到晚上七八点甚至更晚，并且工作中需要大量打电话，这可能导致电话封号。

离职率：

离职率较高，这可能反映了工作压力大或工作环境不佳等问题。

综上所述，跨越速运在工资和福利方面提供了相对较好的条件，尤其是对于表现优秀的员工。然而，工作强度大、可能的加班文化以及高离职率是需要考虑的因素。在决定是否加入跨越速运之前，建议仔细权衡这些因素