大堂经理岗位资格考试通常包括以下内容：

金融知识

货币政策、财务管理、金融市场、银行业务等方面的知识。

业务能力

客户服务、销售技巧、风险控制能力等方面的能力。

沟通能力

口头表达能力、写作能力、人际关系处理能力等方面的能力。

领导能力

团队管理、决策能力、计划能力等方面的能力。

知识面广度

经济、法律、管理等方面的知识。

英语能力

听、说、读、写等方面的能力。

个人素质

职业道德、责任心、执行力、创新能力等方面的素质。

专业知识技能

熟悉酒店或银行的业务和服务流程，掌握相关的基本知识和技能。

工作经验

一般需要具备一定年限的相关工作经验。

其他能力

如组织协调能力、问题解决能力、应变能力等。

考试形式通常分为笔试和面试两部分，笔试合格后参加面试。

请注意，考试内容可能因银行和具体岗位而有所不同，以上信息仅供参考。