分配工资的会计分录通常包括以下几个步骤：

计提工资费用

借：管理费用/销售费用/生产成本等

贷：应付职工薪酬--工资

发放工资

借：应付职工薪酬--工资

贷：其他应付款--社保（个人部分）、其他应付款--住房公积金（个人部分）、应交税费--个人所得税（如有）、银行存款/库存现金（实发工资数）

交纳社保费和住房公积金

借：管理费用--社保费（单位部分）、管理费用--住房公积金（单位部分）、其他应付款--社保（个人部分）、其他应付款--住房公积金（个人部分）

贷：银行存款

代扣代缴款项（如社保、公积金、个人所得税等）：

借：应付职工薪酬--工资（应发工资数）

贷：其他应付款--社保（个人部分）、其他应付款--住房公积金（个人部分）、应交税费--个人所得税（如有）

请根据企业的实际情况和会计政策进行相应的会计分录处理。