根据您提供的信息，计算一天工资的标准方法如下：

确定月计薪天数

月计薪天数通常为21.75天，计算公式为：

月计薪天数 = （365天 - 104天） ÷ 12个月 = 21.75天

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计算日工资

日工资的计算公式为：

日工资 = 月工资收入 ÷ 月计薪天数

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考虑加班情况

如果劳动者在休息日工作且不能安排补休，用人单位应支付不低于本人日工资的200%的工资报酬。

考虑其他收入

如果工资中包含加班费或奖金，这些额外收入也应纳入日工资的计算中。

请注意，这些计算可能因地区规定和工资结构的不同而有所调整。