中央特岗计划，全称为“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”，是中国政府为了解决农村地区师资短缺和素质不高的问题，提高农村教育质量，促进城乡教育均衡发展而实施的一项重要教育政策。该计划自2006年开始实施，主要内容包括：

招聘教师：

面向全国公开招聘优秀教师到农村学校任教，特别是中西部贫困和边远地区的学校。

财政支持：

由各级财政安排专项经费，为特岗教师提供工资补贴和生活保障。

合同期限：

特岗教师的合同期通常为3年，并且原则上只能在县级以下的农村义务教育阶段学校任职。

待遇保障：

特岗教师的待遇不得低于同区域内正式编制教师的待遇。

就业促进：

该计划也是扩大高校毕业生就业渠道、有效解决毕业生就业问题的一项重要举措。

通过这一计划，中国已经为中西部地区的农村学校补充了约115万名教师，覆盖了中西部地区22个省份的1000多个县、3万多所乡村学校。这一政策对于改善农村教育质量和推动教育公平具有重要意义