喜欢从事培训工作可能有以下几个原因：

个人成长与发展

培训师需要不断更新知识库，以适应市场需求。

培训工作可以锻炼沟通能力、组织能力和领导力。

对企业的贡献

有效培训能提升员工技能，提高工作效率和质量。

培训有助于激发员工的创新思维和团队精神。

社会影响力

通过培训，可以帮助员工实现职业发展，提高生活质量。

职业满足感

看到员工在自己的引导下成长和进步，能带来强烈的成就感。

随着企业对人才素质要求的提高，培训岗位需求也在增长。

从事培训工作可以享受到稳定的职业前景，并有机会不断攀登新的高峰。

其他因素