环境类培训通常包括以下内容：

环境保护法律法规：

介绍适用于企业的环保法律法规，强调员工遵守和执行的重要性。

资源管理：

包括节约用水、用电和用纸等有效管理资源的方法。

废物管理：

教育员工正确处理和分类废物，以及相关法规和流程。

环境风险识别和控制：

提供环境风险识别和控制的基础知识，帮助预防和应对环境事故。

环保技术和创新：

介绍环保技术和创新，激发员工的环保意识和创新精神。

环境监测与评估：

涵盖监测设备、方法和结果处理原则，掌握环境评估报告编写。

碳排放管理：

包括碳排放计算方法、减排方案等，培养减少碳排放的意识。

绿色技术：

关注清洁能源、可再生能源、新型材料、绿色建筑、节能技术等可持续发展实践。

案例分析：

结合实际案例，进行现场考察和讨论，分析案例背景、问题及解决方案。

应急环保预案：

培训应对紧急情况下的措施和通知流程。

ISO 14001环境管理体系：

理解和实施ISO 14001标准，帮助企业建立环境管理体系。

其他相关课程：

如风水环境学、企业经营环境学、建筑环境学、和谐住宅环境学等。

这些培训旨在提高员工的环境保护意识和管理能力，帮助企业和个人遵循环境法律要求，建立和维护有效的环境管理体系，提高环境绩效，减少环境风险。