实习培训是一种教育形式，旨在通过实际工作经验的积累，提高学生的职业素养和能力。它通常包括以下几个特点：

理论与实践结合：

实习培训将课堂上学到的理论知识应用到实际工作中，帮助学生理解理论知识在现实环境中的应用。

职业技能培养：

通过模拟真实工作环境，学生可以学习并实践专业技能，提高解决实际问题的能力。

职业素养提升：

实习培训有助于学生了解职场文化，培养职业道德和责任感。

适应未来工作：

实习培训可以帮助学生顺利完成从学生到职场人的角色转换，为将来的职业生涯做好准备。

个性化学习：

学生可以根据自己的专业和兴趣选择实习岗位，实现个性化学习。

实习培训的形式多样，包括但不限于岗前培训、临床实习前的培训、中专学校的实训项目等。此外，一些公司还会采用Buddy体制和Mentoring导师制等辅助培训方式，帮助学生更快地融入新环境并学习工作技能