撰写企业标准需要遵循一定的步骤和格式要求。以下是撰写企业标准的基本流程：

步骤

明确编写目的

确定编写标准的目的和目标，明确规范的内容范围和适用对象。

制定编写计划

制定详细的编写计划，包括时间表、负责人、参与人员和资源等。

收集资料和信息

收集与标准编写相关的资料和信息，包括行业标准、法律法规、先进经验等。

制定标准结构

确定标准的组织结构和层次，包括目录、章节和附件等，确保逻辑性和易读性。

编写标准内容

根据标准结构，逐个章节编写标准内容，确保准确性、完整性和可操作性。

征求意见和审查

将编写好的标准内容进行内部征求意见，邀请专家和相关人员进行审查。

修订和完善

根据内部意见和审查结果，进行标准的修订和完善。

发布和宣传

将最终修订完成的标准进行发布，并进行宣传和培训工作。

格式要求

遵循国家标准GB/T 1.1—2009《标准化工作导则 第1部分：标准的结构和编写规则》。

标准文本与编制说明应分成两部分。

包括封面、引言、目次、范围、规范性引用文件、术语和定义、技术要求、感官要求、理化指标、卫生指标、检验方法、检验规则、包装、储存、标签、运输等内容。

企业标准编号应包含企业代号、隶属行政区域代号、年代号、顺序号等。

注意事项

标准内容应符合国家法律、法规的规定，不得与强制性标准相抵触。

格式要正确，否则可能会被打回修改。

备案号由备案部门填写，企业标准文本中不需要填写备案号。

示例编号格式

Q/DQ ×5 年代号（四位） 顺序号（三位） 企业代号（三位） 企业隶属行政区域代号（二位）

请根据以上步骤和格式要求，结合您企业的实际情况，撰写符合要求的企业标准。