日本的技能培训体系非常完善，涵盖多个领域，包括但不限于：

学校教育

包括小学、中学、高中以及各类职业学校和专门学校。

职业教育注重实践技能的培养，与产业界紧密合作。

社会培训

包括各种技能培训课程，如烹饪、设计、护理等。

培训机构遍布全国，提供短期和长期课程。

企业内培训

包括新员工入职培训、岗位技能培训、管理能力提升培训等。

OJT（在职培训）和Off-JT（脱产教育训练）是企业常用的培训方式。

国际培训

如大阪国际教育学院、ISI日本语学校等提供日语及专业课程培训。

樱花国际日本语学院等教育机构注重学生全面发展。

特定行业培训

“技能实习生培训项目”允许外国公民以技能实习生的身份在日本学习和工作。

生活技能培养

日本注重培养孩子从小独立生活的能力，如自己管理包包、穿脱衣物等。

以上信息展示了日本在技能培训方面的全面性和深入性，旨在培养技术熟练、专业素质高的人才，以支持经济发展和社会进步