根据提供的信息，泉州一位工作了三年时间的教师，每月打卡基本工资大约为6000元左右。此外，还有量化绩效每月1200元，课后延时服务费平均每个月1200元，学校奖励教学根据课时量不同，大约在2200元左右。每月的公积金单边大约是1100元，加上学校缴纳的双边公积金共2200元。没有年终绩效和奖金。

将这些收入加总，我们可以计算出这位教师的大致月收入：

基本工资 + 量化绩效 + 延时服务费 + 奖励教学 + 公积金

= 6000元 + 1200元 + 1200元 + 2200元 + 2200元

= 12800元

因此，这位教师的大致月收入为12800元。需要注意的是，这只是一个具体案例，实际工资可能会因学校政策、地区经济状况、教师资历等因素有所不同。