教育培训之所以受到重视，原因可以归纳为以下几点：

个人发展

教育培训能够帮助个人提升知识水平和技能，实现自我增值。

在快速变化的时代，持续学习成为必要的生活方式。

职业规划

教育培训对于职业发展至关重要，可以帮助个人获得资格证书或专业知识，为职业发展打下基础。

了解行业发展趋势，提前做好职业规划，避免职业发展中的迷失。

社会需求

社会对专业人才的需求不断增长，教育培训可以帮助个人适应社会发展的需要，成为社会所需的高素质人才。

随着科技进步和社会变革，新兴行业出现，人们需要通过教育培训掌握新技能，以满足社会发展需求。

个人兴趣

教育培训也可以是一种个人兴趣的追求，许多人出于对某个领域的热爱，会主动学习相关的知识和技能。

基于兴趣的学习不仅带来乐趣，还能在一定程度上提高生活质量。

行业特性

教育培训是少有的不会受到经济和市场影响较大的行业之一。

教育行业的需求会长期存在，供给的变化可能带来投资机会。

其他因素

教育培训可以帮助企业提高员工的专业技能和知识水平，增强员工的归属感和忠诚度，提高工作满意度和幸福感。

教育培训也是企业文化传承和发展的重要途径，有助于提升企业竞争力和降低员工离职率。

以上几点概述了教育培训的主要动因。