培训机构通常包含多种岗位，以满足其运营和服务的需求。以下是培训机构中常见的岗位：

教学岗位

专业讲师/助教：负责具体学科的教学工作，包括备课、授课和学生评估。

外教：提供外语教学服务。

学科教师：教授特定学科，如数学、物理、化学等。

校长/副校长：负责学校的整体运营和管理，制定发展战略和目标。

教务主任：负责课程安排、教师管理和教学质量监控。

市场与销售岗位

市场部经理/专员：负责市场调研、品牌推广和招生宣传。

销售部经理/专员：负责线下和线上销售，如电话销售、网络销售等。

客服与行政岗位

客服部经理/专员：处理客户咨询、投诉等事宜。

前台专员：接待来访者，提供初步服务。

行政助理：处理日常行政工作，如文件处理、会议安排等。

教务与支持岗位

课程咨询主管/销售经理：负责课程规划和销售。

人力资源经理：负责招聘、培训、考核和员工关系管理。

财务主管：负责财务管理、预算编制和成本控制。

其他支持岗位

技术支持人员：维护IT系统和设备。

后勤管理人员：负责设施维护、安全和卫生工作。

这些岗位共同构成了培训机构的全面、专业的服务体系。不同岗位有着不同的职责和要求，以满足培训机构的多样化需求