eLearning培训具有以下特点：

灵活性：

学员可以在任何时间、任何地点进行学习，自由安排学习时间和地点。

个性化：

提供个性化的学习内容和方式，适应不同学员的学习需求和能力水平。

互动性：

通过在线讨论、测试、评估等方式增强学习动力和效果。

成本效益：

降低培训成本，节省时间和经济损失，提高培训效率。

可追溯性：

记录学员学习进度和成果，方便管理者评估培训效果。

可持续性：

实现知识的长期积累和传承，支持企业的持续发展。

覆盖面广：

可以轻松地将培训内容输送到全球范围的学习受众。

节省时间和精力：

无需舟车劳顿，节省时间和精力。

降低培训教育成本：

减少场地、交通、住宿等费用。

提高学习效率：

以学习成效为主，教师掌控学习进度，提高学习效率。

便捷的管理：

互联网网校搭建专业的教育在线系统，实现智能化管理。

然而，eLearning也存在一些缺点，如缺乏人际互动，可能忽视实操技能，以及学习效果不易衡量。

选择eLearning培训时，可以考虑平台的可靠性、用户反馈、课程质量、技术支持等因素。例如，EduSoho作为一个大品牌平台，提供多样化的授课方式，并有良好的用户服务和问题解决机制。