培训岗位承诺书通常包含以下几个方面的承诺：

遵守公司规章制度

准时上下班，不迟到、不早退、不旷工。

遵守公司的各项规章制度，服从上级管理。

完成培训任务

积极参与公司提供的培训，认真学习并掌握岗位技能和知识。

按时完成培训任务，提交作业和报告。

应用所学知识

努力将培训中获得的知识和技能应用于工作实践中。

改进工作流程，提高工作效率和质量。

合作与分享

与团队成员积极合作，分享知识和经验。

尊重他人意见，共同实现团队目标。

持续学习

主动寻求学习机会，不断提升专业知识和技能。

保持对新知识、新技能的关注和学习。

保护公司利益

不泄露公司的商业机密，保护客户隐私。

避免利用公司资源进行个人行为。

承担工作责任

理解并承认个人工作结果对公司和客户的影响。

确保工作质量和完成时间达到公司要求。

维护团队精神

尊重和维护团队成员利益，共同完成工作任务。

避免违规行为，不参与有损公司和客户利益的行为。

遵守职业道德

不利用职位和工作权力谋求私利。

不参与任何涉嫌腐败和违法活动。

其他

遵守培训单位的各项规章制度，注意人身财产安全。

培训结束后，如要求自行乘车回家所造成的一切安全事故由本人承担。

以上承诺旨在确保培训人员能够全身心地投入到培训中，并在培训结束后能够将所学应用到实际工作中，为公司的发展做出贡献。